Эрин Пилняк
Хатагтай Пилняк ажлын гараагаа Манхэттэн дүүргийн прокурорын газарт (DANY) эхлүүлж, 10 жил ажилласан бөгөөд бусад төрлийн гэмт хэрэг, бэлгийн гэмт хэрэг, гэр бүлийн хүчирхийлэл, хүн амины хэрэг зэрэг гэмт хэрэгтэй тэмцэх хэлтсийн гишүүнээр ажиллаж байжээ. Тэрээр мөн DANY-ийн Гэмт хэргийн стратегийн хэлтэст ажиллаж байхдаа Нью-Йорк хотын цагдаагийн газрын (NYPD) гэмт хэргийн статистик мэдээлэлд дүн шинжилгээ хийж, Манхэттений тодорхой газарзүйн бүс нутагт гэмт хэргийн нөхцөл байдлыг бууруулах стратеги бүхий гэмт хэргийн гүнзгий дүн шинжилгээ хийжээ. Энэхүү стратеги нь ашгийн бус байгууллага, олон нийтийн сонирхогч талууд, сонгогдсон албан тушаалтнууд болон хууль сахиулах бусад түншүүдтэй хамтран ажиллахад төвлөрч, гэмт хэргийн нөхцөл байдлын дийлэнх хувийг хариуцаж байсан давтан гэмт хэрэгтнүүдийн үйл ажиллагаанаас урьдчилан сэргийлэхэд чиглэгдсэн байв. Үүний үр дүнд олон нийт, хууль сахиулах байгууллагын түншүүдтэй илүү хүчтэй түншлэл бий болж, зорилтот гэмт хэргийн нөхцөл байдал мэдэгдэхүйц буурсан байна. Энэ үйл явц нь тагнуулын мөрдөн байцаалт гэж нэрлэгддэг байсан бөгөөд хууль сахиулах байгууллагын тулгамдсан асуудлыг шийдвэрлэхийн тулд инноваци хийх, хамтран ажиллах амлалтаа бэхжүүлсэн.
2017 онд хатагтай Пилняк DANY-г орхиж, Нью-Йорк хотын Захирагчийн Эрүүгийн хэргийн хууль зүйн албаны (ЭМЯ) Хууль зүйн үйл ажиллагаа хариуцсан гүйцэтгэх захирлаар ажиллахаар болжээ. Энэ үүрэг нь түүнд Нью-Йорк хотын эрүүгийн эрх зүйн тогтолцооны үр ашиггүй байдал, сайжруулах талбаруудыг тодорхойлоход оролцогч талуудын өргөн эвсэлтэй хамтран ажиллах боломжийг олгосон. Тэрээр баривчлах ажиллагаанаас хэргийг эцэслэн шийдвэрлэх хүртэлх үр ашиггүй байдлыг арилгахад чиглэсэн олон төрлийн бодлогын зөвлөмжийг боловсруулж, хэрэгжүүлсэн бөгөөд үүний үр дүнд гурван жил гаруйн хугацаанд хянан хэлэлцэгдэж буй хэрэг нь хоригдож буй шүүгдэгчдийн тоог 62 хувиар бууруулсан.
Хатагтай Пилняк зургаан сарын дотор ӨМ-ын Гэмт хэрэгтэй тэмцэх стратеги хариуцсан дэд захирлын албан тушаалд дэвшсэн бөгөөд Нью-Йорк хотын эрүүгийн эрх зүйн бүх стратегид хяналт тавих, хотын эрүүгийн эрх зүйн шинэчлэлийн санаачилгыг боловсруулж, хэрэгжүүлэх үүргийг өргөжүүлсэн. Ажиллах хугацаандаа тэрээр Нью-Йорк мужийн шүүхийн тогтолцооны ахлах удирдлага, олон нийтийн өмгөөлөгчид, прокурорууд, NYPD, Засан хүмүүжүүлэх газар болон бусад хууль сахиулах байгууллагуудтай нягт хамтран ажиллаж, батлан даалтад гаргах шинэчлэл, насанд хүрээгүйчүүдийн шүүхийн шинэчлэл зэрэг эрүүгийн эрх зүйн шинэчлэлийн томоохон хүчин чармайлтуудыг хэрэгжүүлсэн. , мөн доод түвшний хэрэгжилтийг хөнгөвчлөх, шударга ёсыг нэмэгдүүлэхийн зэрэгцээ олон нийтийн аюулгүй байдлыг нэмэгдүүлэх.
2019 онд хатагтай Пилняк ӨМ-ыг орхин NYPD-д ажилд орж, Эрсдэлийн удирдлагын товчооны дэд комиссарын туслахаар хоёр одтой албан тушаал хашиж байжээ. Тэрээр Жорж Флойдын эмгэнэлт үхэл болон зогсолтгүй хүчирхийллээс үүдэлтэй холбооны хяналтаас үүдэлтэй шинэчлэлийг хэрэгжүүлэхэд Департаментыг чиглүүлэх бодлого, хөтөлбөр боловсруулахад ажилласан.
Түүний албан тушаалд тэрээр бусад нэгжүүдээс гадна биеийн камер (BWC) болон Чанарын баталгаажуулалтын хэлтэс (QAD) -ын өдөр тутмын үйл ажиллагааг хариуцаж, олон мянган хүний хяналт, шалгалтад шууд оролцсон. эрэн сурвалжлах, хураан авах, ихэнх тохиолдолд хүч хэрэглэхтэй холбоотой Дөрөв дэх нэмэлт, өөрчлөлтийн хэргүүд. Эдгээр хүчин чармайлтыг улам нэмэгдүүлэхийн тулд тэрээр технологийг илүү сайн ашиглах замаар эрсдэлд өртөж болзошгүй ажилтнуудыг тодорхойлохын тулд өгөгдлийн аналитикийн дизайныг дахин боловсруулжээ.
NYPD-д ажиллаж байх хугацаандаа түүний хийсэн хамгийн онцлох ололтуудын нэг нь тус департаментын шинэ Эрт интервенцийн хөтөлбөрийг хэрэгжүүлэх ажлыг удирдан зохион байгуулсан явдал юм. Хөтөлбөр нь гүйцэтгэлийн сөрөг асуудал, ажилтны сахилга бат, олон нийттэй харьцах сөрөг үр дагаварт хүргэж болзошгүй хүчин зүйлсийг илрүүлж, бууруулах замаар ажилчдын эрүүл мэнд, мэргэжлийн хөгжлийг дэмжихэд аль болох эрт боломжоор оролцох эрсдэлийн удирдлагын стратегийг ашиглах зорилготой юм. Эрт интервенцийн хөтөлбөр нь сахилгын бус систем бөгөөд үндсэндээ офицеруудад зөвлөгөө өгөх, дэмжих, дасгалжуулах зорилготой юм. Хөтөлбөрийн зорилго нь асуудал илэрсэн даруйд нь засч залруулах замаар алба хаагч бүрийг тус газраас дагаж мөрддөг хууль эрх зүй, ёс суртахуун, ёс зүйн зарчмуудыг чандлан сахин биелүүлэхэд оршино.
Хатагтай Пилняк нь Беркли дэх Калифорнийн их сургууль, Корнеллийн их сургуулийн хуулийн сургуулийг төгссөн.